El Ayuntamiento de Zalamea oferta dos puestos de trabajo

El puesto de técnico de informática, tiene prevista una duración de 6 meses y será a media jornada. En el caso del monitor deportivo, tiene una duración de un año y será a jornada completa.

Algunos de los requisitos establecidos para optar al puesto son estar en situación de desempleo, ser mayor de 16 años y estar domiciliado en el término municipal de Zalamea, entre otros. El resto se encuentran detallados en las bases de la convocatoria.

En la primera fase del proceso de selección, el ayuntamiento ilipense presentará una Oferta de Empleo Público al SEXPE. Tras esto, y una vez recibido del SEXPE la lista de preseleccionados, se procederá a la selección de los candidatos a través de un procedimiento de oposición que constará de dos ejercicios; un tipo test sobre el temario publicado, y dos pruebas que también versarán sobre el temario anexo.

El tribunal de selección estará compuesto por personas expertas en ambos campos, que valorarán las aptitudes y resultados de los candidatos.

Informa el consistorio, que una vez que finaliza la selección, aquellos participantes que no hayan obtenido el puesto, accederán a una bolsa de trabajo. Éstos quedarán en lista de espera para situaciones de baja o contrataciones según las necesidades del ayuntamiento.

Para los interesados, se puede obtener más información en las bases publicadas en el ayuntamiento, en su página web y en las redes sociales.